Państwowa Inspekcja Pracy obchodzi 105-lecie działalności. Z tej okazji w Białymstoku odbyła się konferencja poświęcona najważniejszym zagadnieniom związanym z bezpieczeństwem i godnymi warunkami pracy w Polsce.
Rynek pracy dynamicznie się zmienia, a przed Inspekcją i pracodawcami pojawiają się nowe wyzwania – podkreśla dr Karol Łapiński, p.o. Okręgowego Inspektora Pracy w Białymstoku.
– Rynek pracy ewoluuje, ponieważ pojawiają się nowe formy zatrudnienia, takie jak B2B, umowy cywilnoprawne czy praca platformowa. Do tego dochodzą kolejne projekty zmian w prawie pracy. Wszystko to stawia wyzwania przed pracodawcami, pracownikami, związkami zawodowymi, a także przed Państwową Inspekcją Pracy, która będzie musiała ocenić, jak strony stosunku pracy poradziły sobie z tymi zmianami – wyjaśnia.
W trakcie uroczystości nagrodzono laureatów konkursów związanych z kulturą bezpieczeństwa pracy. Wśród wyróżnionych znaleźli się Damian Wółczek i Wiktor Łabieniec z Zespołu Szkół w Dąbrowie Białostockiej. Nagrodzono ich za innowacyjne podejście do tematu bezpieczeństwa pracy.
– Na lekcji pani wspomniała o konkursie i pomyśleliśmy z kolegą: czemu by nie spróbować? Interesuję się tym tematem, bo uczęszczam do klasy mundurowej. Przygotowaliśmy prezentację dotyczącą sposobów zapobiegania zagrożeniom w pracy. Zależało nam na pokazaniu, jak ważne jest zapewnienie bezpieczeństwa pracownikom, aby czuli się pewnie w swojej pracy, a ich rodziny nie musiały się obawiać o ich powrót do domu – mówią zwycięzcy.
Okręgowa Inspekcja Pracy nagrodziła również pracodawców z województwa podlaskiego za działania na rzecz poprawy warunków pracy. (ew)